Mediación para el uso y ocupación superficial de un proyecto energético en el sector hidrocarburos
Tesis de maestría
Versión publicada
Digital
Universidad Autónoma Agraria Antonio Narro
Saltillo, Coahuila, México
"Las siguientes conclusiones no sólo constituyen una síntesis de los efectos y resultados de la aplicación de las diferentes técnicas y herramientas aplicadas dentro del proceso de mediación llevada a cabo, sino además dan respuesta a las preguntas guía que nos formulamos en la introducción.
Ante el incumplimiento de un requisito del procedimiento de negociación, entendiéndolo como presupuesto de la mediación energética, sí es posible que el mediador valore su alcance y lo convalide con el claro objetivo de lograr un acuerdo final de mediación entre las partes.
En el caso concreto, el requisito incumplido por parte de la empresa era no haber propuesto un monto de contraprestación teniendo como piso los tabuladores promedio de la tierra, sino que, por el contrario, se utilizó un avalúo maestro que no tiene efecto alguno en la determinación de la contraprestación.
También, es procedente que el mediador realice una interpretación del procedimiento establecido en los Lineamientos, sin que contravenga lo dispuesto en la LH y su reglamento; esto con la finalidad de fortalecer su participación como facilitador y a su vez dando cumplimiento a los principios que rigen la mediación en general.
La etapa de diálogos representa la función sustantiva del mediador, la cual puede resumirse, como señala Fuller (1991), en los siguientes ocho pasos básicos para resolver conflictos:
1) Crear un ambiente adecuado y efectivo. 2) Aclarar las percepciones. 3) Hacer énfasis tanto en intereses propios como en los compartidos. 4) Crear una fuerza positiva compartida. 5) Ver hacia el futuro y aprender del pasado. 6) Es esencial generar opciones. 7) Desarrollar ideas y/o acciones que sean aplicables. 8) Acordar beneficios mutuos.
Esta necesidad hermenéutica no genera conflicto alguno del mediador respecto del principio de legalidad que debe observar como servidor público, dado que su objetivo radica en que las partes construyan acuerdos en el marco de los términos y condiciones que pacten en el acuerdo para la mediación, así como del procedimiento previsto en los Lineamientos."
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